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Nos évaluations

Trouvez l'évaluation adaptée à ce dont vous avez besoin maintenant

Choisissez selon votre objectif, comparez les résultats attendus et démarrez avec confiance. Chaque évaluation montre ce qu'elle mesure, ce que vous obtenez et à qui elle profite le plus.

Quel est votre objectif en ce moment ?

01Votre base psychologique02Mieux performer et communiquer03Trouver le bon rôle et la bonne direction04Ce qui pilote vraiment vos comportements05Un regard différent

Vous débutez en tests de personnalité

Votre base psychologique

Vous ne savez pas par où commencer ? Établissez d'abord votre profil de base — le socle sur lequel repose chaque autre rapport.

Évaluation principale~5 min

Facteurs de personnalité

Commencez par votre base complète de personnalité

Votre base psychologique — le point de départ pour tout le reste

  • Débutez dans les tests de personnalité ou le développement personnel
  • Souhaitez comprendre ce qui façonne vos décisions et vos choix
Idéal pour : Votre profil de baseRésultats: 1 carte + 5 parcours de rapports
Obtenir ma carte de base

Progresser professionnellement

Mieux performer et communiquer

Améliorez vos performances, votre communication sous pression et votre progression en leadership.

Évaluation IE~7 min

Intelligence émotionnelle

Mesurez votre intelligence émotionnelle en situation réelle

Pour naviguer avec précision dans les émotions lors des moments décisifs

  • Occupez un poste de direction, de management ou en contact direct avec des clients
  • Souhaitez améliorer votre communication en situation de conflit ou de pression
Idéal pour : Communication sous pressionRésultats: 17 rapports premium
Voir mon profil IE
Psychologie positive~8 min

Analyse des forces

Transformez vos talents naturels en forces concrètes

Transformez vos aptitudes naturelles en avantages concrets pour votre carrière

  • Évaluez un changement de carrière, de rôle ou une recherche d'emploi
  • Voulez identifier où vous excellez naturellement et créez le plus de valeur
Idéal pour : Adéquation de rôle et motivationRésultats: 24 forces profilées
Trouver mes forces principales

Planifier votre prochaine étape

Trouver le bon rôle et la bonne direction

Identifiez les forces et les schémas d'adéquation qui guident vos décisions de carrière — utile pour une recherche d'emploi, une transition ou pour évaluer quel type de travail vous convient le mieux.

Aller plus loin

Ce qui pilote vraiment vos comportements

Découvrez ce qui se cache derrière les schémas comportementaux récurrents et les déclencheurs émotionnels grâce à une analyse psychologique approfondie.

Analyse comportementale~8 min

Dynamique des traits comportementaux

Comprenez ce qui pilote vos décisions et comportements

Ce qui se cache vraiment derrière vos décisions récurrentes et vos schémas comportementaux

  • Remarquez des schémas comportementaux ou émotionnels répétitifs que vous ne pouvez pas expliquer
  • Souhaitez comprendre ce qui déclenche vos choix et réactions
Idéal pour : Schémas de décision et comportementRésultats: 9 rapports premium
Analyser mon comportement

Angle différent

Un regard différent

Un test multidimensionnel pour une vision élargie de votre personnalité — idéal si vous avez déjà fait un test de traits ou souhaitez un regard différent.

Côte à côte

Comparaison rapide

Les cinq évaluations en un coup d'œil — choisissez celle qui correspond à votre situation.

ÉvaluationIdéal pourDuréeRésultatsObjectif
Facteurs de personnalité
Votre profil de base~5 min1 carte + 5 parcours de rapportsCommencer iciCommencer →
Intelligence émotionnelle
Communication sous pression~7 min17 rapports premiumTravail & leadershipCommencer →
Analyse des forces
Adéquation de rôle et motivation~8 min24 forces profiléesTravail & leadershipCommencer →
Personality Spectrum
Style d'équipe et collaboration~9 minCarte 6 + 24 traitsInsight avancéCommencer →
Dynamique des traits comportementaux
Schémas de décision et comportement~8 min9 rapports premiumInsight avancéCommencer →